Mujeres emprendedoras de Medellín y Antioquia: así buscan impulsar sus negocios y su autonomía económica
La Alcaldía de Medellín, la Gobernación de Antioquia y la Cámara de Comercio desarrollan programas de formación, acompañamiento y cuidado para ampliar las oportunidades de las mujeres que emprenden en el departamento.
En Antioquia, cada vez más mujeres están convirtiendo sus ideas en negocios y encontrando en el emprendimiento una alternativa para generar ingresos y avanzar hacia su independencia económica. Sin embargo, detrás de ese crecimiento también persisten obstáculos como la falta de tiempo, las responsabilidades de cuidado, las dificultades para acceder a formación y las barreras para consolidar una empresa.
Frente a este panorama, la Alcaldía de Medellín, la Gobernación de Antioquia y la Cámara de Comercio de Medellín para Antioquia trabajan en iniciativas que buscan fortalecer las capacidades de las mujeres, facilitar su acceso a oportunidades económicas y acompañar el desarrollo de sus proyectos productivos.
Según cifras citadas en una conversación con representantes de estas entidades, las mujeres lideran el 40 % de las nuevas empresas del departamento y el 57 % de las microempresas. Además, cerca de la mitad de las empresas matriculadas como personas naturales en la Cámara de Comercio de Medellín para Antioquia son creadas por mujeres.
Los datos muestran la participación femenina en la actividad empresarial de la región y ponen en contexto la importancia de las estrategias que buscan facilitar el acceso a recursos, conocimientos y redes de apoyo.
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Mujeres Tejiendo Hogares: emprendimientos desde casa en Medellín
Una de las iniciativas que se desarrolla en Medellín es Mujeres Tejiendo Hogares, impulsada desde el despacho de la primera dama de la ciudad, Margarita Gómez. El programa está dirigido a mujeres que, por distintas circunstancias, permanecen en sus hogares y enfrentan dificultades para acceder a oportunidades de formación o generación de ingresos.
La propuesta busca ofrecer herramientas para que puedan desarrollar actividades productivas sin tener que abandonar sus responsabilidades familiares. Para ello, contempla procesos de fortalecimiento personal, formación en finanzas, mercadeo y redes sociales, además de capacitación en diferentes oficios.
Entre las actividades mencionadas se encuentra la formación en cocina. En estos procesos participan aliados del sector privado, que aportan conocimientos especializados e insumos para las clases. Empresas como Éxito e Imusa han colaborado con chefs y materiales para las jornadas formativas.
Como parte de la dinámica del programa, algunas participantes apoyan la preparación de alimentos en comedores comunitarios de Saciar, donde también pueden llevar a sus hijos a recibir alimentación.
La iniciativa contempla, además, acompañamiento para aquellas mujeres que desean convertir los conocimientos adquiridos en un emprendimiento. En esa etapa, la Secretaría de las Mujeres puede apoyarlas en la estructuración de sus negocios.
De acuerdo con Margarita Gómez, el programa se encuentra focalizado en algunos barrios de Medellín. Las mujeres interesadas pueden acercarse a la Secretaría de las Mujeres para conocer las posibilidades de vinculación y la oferta disponible.
La Gobernación de Antioquia apuesta por el sistema del cuidado
Desde la Gobernación de Antioquia, la estrategia se aborda a través de la autonomía económica y el reconocimiento de las responsabilidades de cuidado que recaen sobre muchas mujeres.
Susana Ochoa, primera dama del departamento y promotora del Sistema del Cuidado, explicó que el acceso a la formación y al empleo requiere considerar quién asume las tareas de atención a niños, personas mayores y personas con discapacidad.
Según las cifras compartidas durante la entrevista, cerca del 90 % de las personas que realizan labores de cuidado en Antioquia son mujeres. Esta distribución representa una barrera para quienes buscan estudiar, trabajar o dedicar tiempo al crecimiento de sus negocios.
Como parte de la respuesta, la Gobernación desarrolla el programa Antioquia a tu Lado Cuida, que, según lo informado, llega a 26 municipios y acompaña a 600 familias con personas en condición de discapacidad.
El servicio contempla visitas dos veces por semana, durante dos horas por jornada, con el propósito de brindar tiempo de descanso a quienes asumen las labores de cuidado.
La administración departamental también trabaja en la ampliación de la jornada escolar en primaria y formula una alianza con el Instituto Colombiano de Bienestar Familiar (ICBF) para extender acciones de acompañamiento a los centros de desarrollo infantil.
Estas medidas hacen parte de una estrategia que busca distribuir las responsabilidades de cuidado entre el Estado, las familias y la sociedad, con el objetivo de que las mujeres tengan más posibilidades de participar en actividades educativas y económicas.
Formación y redes para fortalecer los emprendimientos
La capacitación es otro de los componentes de los programas impulsados en el departamento. La Gobernación trabaja con la Universidad Eafit en procesos formativos que comienzan por el desarrollo de habilidades para la vida y continúan con herramientas para mejorar las oportunidades laborales y productivas.
La apuesta incluye reconocer que iniciar un negocio o conseguir un empleo no siempre garantiza estabilidad. Las mujeres pueden enfrentar dificultades para adaptarse a las exigencias laborales, organizar sus finanzas o equilibrar las responsabilidades personales con sus actividades económicas.
En ese contexto, las redes de acompañamiento cumplen un papel importante. Durante la conversación con EL COLOMBIANO, Susana Ochoa destacó el caso de 15 mujeres de Barbosa que comenzaron con actividades relacionadas con el catering y posteriormente se convirtieron en proveedoras formales.
También señaló que el Círculo de Mujeres Emprendedoras cuenta con más de 6.000 personas activas. Esta red busca conectar a las participantes con procesos de formación, experiencias y oportunidades para desarrollar sus proyectos.
El acompañamiento y el intercambio entre emprendedoras pueden facilitar el aprendizaje sobre aspectos como la comercialización, la organización de los negocios y la búsqueda de nuevos clientes.
Jóvenes madres también reciben acompañamiento
Las responsabilidades familiares pueden dificultar el acceso de las mujeres jóvenes a la educación y al empleo. Por eso, la Gobernación también desarrolla acciones dirigidas a adolescentes y madres jóvenes, especialmente en territorios donde el embarazo adolescente representa un desafío para la continuidad educativa.
En alianza con la Fundación Juanfe, el departamento adelanta un programa en Urabá que, según la información entregada por Susana Ochoa, tiene 460 jóvenes vinculadas. De ellas, las primeras 97 ya se graduaron de programas técnicos laborales.
La iniciativa incluye formación en habilidades para la vida, acompañamiento psicosocial y bonos de cuidado para facilitar la asistencia a clases de las participantes que tienen hijos.
El propósito es que las jóvenes puedan avanzar en su formación y acceder a experiencias laborales con acompañamiento durante su transición al mercado de trabajo.
Este tipo de programas evidencia que las estrategias de autonomía económica no se limitan a entregar herramientas para crear empresas. También contemplan condiciones que permiten a las mujeres estudiar, desarrollar capacidades y encontrar alternativas de empleo.
La Cámara de Comercio impulsa el emprendimiento femenino
La Cámara de Comercio de Medellín para Antioquia también participa en el fortalecimiento de las iniciativas empresariales lideradas por mujeres. Su presidenta ejecutiva, Lina Vélez de Nicholls, destacó la participación femenina en la creación de empresas y la importancia de facilitar el acceso a redes y oportunidades.
La entidad hace parte de una iniciativa editorial y de reconocimiento que recorrerá los 69 municipios de su jurisdicción. A partir de octubre y hasta finalizar el año, la Cámara de Comercio presentarán dos historias diarias de mujeres emprendedoras en cada municipio, para un total de 138 relatos.
El proyecto busca mostrar las experiencias detrás de los negocios: cómo surgieron las ideas, cuáles fueron los obstáculos, qué apoyos recibieron sus creadoras y qué factores les permitieron continuar.
Además de visibilizar los emprendimientos, la iniciativa pretende acercar a otras mujeres a experiencias que pueden servir como referencia para desarrollar sus propios proyectos.
Durante la entrevista, Vélez de Nicholls invitó a las mujeres que tienen una idea de negocio a consultar las páginas de la Cámara de Comercio, la Gobernación y la Alcaldía, donde pueden encontrar información sobre programas y redes de acompañamiento.
¿Cómo pueden acceder las mujeres a estos programas?
Las mujeres interesadas en fortalecer sus emprendimientos o explorar alternativas para generar ingresos pueden consultar la oferta institucional de las entidades participantes.
En Medellín, la Secretaría de las Mujeres cuenta con estrategias como Decididas, que ofrece sensibilización, orientación y acompañamiento para fortalecer la autonomía de las mujeres. Su componente económico incluye apoyo para quienes buscan empleo, desean mejorar sus condiciones laborales o necesitan herramientas para iniciar y consolidar un negocio.
La estrategia está dirigida a mujeres mayores de 18 años residentes en Medellín y contempla distintos grupos poblacionales, entre ellos mujeres rurales, jefas de hogar, cuidadoras y mujeres que desarrollan actividades económicas informales. Las convocatorias se abren periódicamente en comunas y corregimientos, por lo que es importante consultar las fechas y requisitos vigentes.
En el caso de los programas departamentales, las interesadas pueden revisar la información de la Secretaría de las Mujeres de Antioquia y consultar las alternativas de formación, empleo y acompañamiento disponibles en sus municipios.
Por su parte, la Cámara de Comercio de Medellín para Antioquia ofrece información sobre sus servicios empresariales y las iniciativas dirigidas a emprendedores.
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Emprender también implica superar las barreras del cuidado
El crecimiento del emprendimiento femenino en Antioquia convive con desafíos que van más allá de la creación de una empresa. Para muchas mujeres, el acceso a ingresos propios depende también de contar con tiempo, formación, acompañamiento y condiciones que les permitan sostener sus proyectos.
Los programas de Medellín y Antioquia presentan distintas formas de abordar estas necesidades: desde la capacitación en oficios y el fortalecimiento de habilidades empresariales hasta los servicios de cuidado y las redes de apoyo.
Las cifras de participación femenina en la creación de empresas muestran el peso que tienen las mujeres en la economía regional. Al mismo tiempo, las experiencias compartidas por las representantes de las entidades evidencian que el acceso a oportunidades y la posibilidad de consolidar un negocio siguen siendo asuntos centrales.
Con iniciativas como Mujeres Tejiendo Hogares, el Sistema del Cuidado y el Círculo de Mujeres Emprendedoras, las instituciones buscan ampliar las herramientas disponibles para que más mujeres puedan desarrollar sus proyectos y avanzar hacia una mayor autonomía económica.
